Еще 5 лет назад многие не знали и не слышали о коучинге и специалистах в этой области. Сейчас профессия становится более популярной и востребованной, однако все еще остаются определенные мифы о работе коуча. В этой статьей предлагаю рассмотреть самые популярные из них, развеять эти заблуждения, а также проанализировать историю их возникновения.
Миф №1
“Коуч расскажет, что и как мне нужно сделать, потом замотивирует, а дальше регулярно будет снабжать меня волшебным…импульсом”.
Вспоминаю фразу из мультфильма: “А что, вы и есть за меня будете?”. Коуч помогает найти ресурсы и возможности, чтобы быстрее достичь желаемого. А действовать все равно придется самим, в том числе делать выбор, какое действие делать.
Миф №2
“Если я не достиг результата, значит коуч не справился со своей работой”.
Может так, а может и нет. Работа с коучем — работа с партнером, где четко определены зоны ответственности. И для адекватного анализа неудачи важно рассмотреть все факторы, которые на это повлияли. И, кстати, это отличный запрос на коуч-сессию: “Я не достиг желаемого результата”.
Миф №3
“На встрече коуч мне задаст такой супер-пупер-мега вопрос, я сразу же все пойму и через час получу то, что хотел”.
Работа с коучем — это именно “работа”. В моей практике еще не было настолько простых запросов, чтобы решением стал один-единственный вопрос, ответив на который клиент сразу все для себя поймет. И даже, если поймет, зачастую этого недостаточно для того, чтобы цель была достигнута. Мало прояснить ситуацию, важно начать действовать, и именно на этом этапе часто случается затык. И если вы ожидаете, что коуч одним вопросом продвинет вас, то подумайте о том, что вы ожидаете от себя на этой встрече? Готовы ли вы дать супер-пупер-мега ответ, который вас продвинет?
Миф №4
“Коуч — бессмысленная профессия. Я с Наташкой на кухне и то лучше поговорю! Как жить научу, что делать подскажу, я ж знаю, как лучше для нее”.
Чтобы считать себя коучем недостаточно просто задавать вопросы. Освоение профессии подразумевает обучение, аттестацию и сертификацию. Для того, чтобы получить сертификат Международной Федерации Коучинга, я прошла 165 часов обучения, сдала тест, состоящий из 155 вопросов, набрала более 200 часов сессий с клиентами и на протяжении всех лет подтверждать свой статус — работать с клиентами, обучаться, проходить менториги и супервизии. И основная цель нашей профессии — научить человека достигать своих целей, через свой реальный опыт, а не советы других.
Итак, откуда же берутся мифы?
Во-первых, мы многое принимаем как должное, видя результат и не задумываясь о том, что к нему привело. Особенно, когда результат получается легкий, приятный, красивый.
Раньше, когда я слушала любимых артистов, я наслаждалась пением и была уверена, что это дар природы, что им легко выходить и петь. Только когда я сама начала заниматься вокалом, я осознала, какой это труд! Правильно дышать, попадать в ноты, петь в унисон с мелодией, да и делать это легко, чтобы зрители наслаждались.
Во-вторых, зачастую мы живем в мире своих иллюзий. Сами увидели, сами додумали и на основе этого составили свое мнение. А если перейти из монолога в диалог? Если спросить другого: “А как ты это делаешь? Сколько времени у тебя это занимает? Нравится тебе то, что ты делаешь?”. Возможно, картинка станет другой, более приближенной к истине. И, возможно, именно эта статья поможет развеять мифы о коучинге, с которыми вы сталкивались прежде.
